永信松柏園老人養護中心
冷凍改冷藏，團膳還要堅持？長照給付申請功敗垂成，口腔照護如何再起？分享從無前例可循的奮鬥歷程，邀您見證長照創新的真實戰場！
機構關鍵字：尊嚴照顧、生活自立訓練、全人養護服務、專業餐飲服務、健康促進、家屬諮詢與支持、公費安置服務
經驗分享關鍵字：無管人生、口腔機能復甦HACCP 長照機構認證、社區冷藏團膳、銀髮族餐食品牌化、口腔照護職人、長照給付政策倡議、醫養結合
Share
了解更多
【第八屆傳善獎經驗分享會】 分區分享 Slido提問整理
問題1. 傳善獎的補助結束後，組織怎麼繼續新開啟的專案？
Ans：
傳善獎補助結束後，由於專案尚未完全達到目標，因此仍以推動口腔功能促進照顧為目標，為了提升影響力與宜蘭縣政府合作，於居家及住宿機構導入口腔功能促進。
問題2. 像是藥酒癮這樣較不被社會支持的議題要如何尋找與企業合作與家庭合作的切入點？
Ans：
永信無藥酒癮的服務經驗，因此無法提供具體建議，永信因具備企業色彩，於尋求資源或合作上也較難獲得企業支持，但是當持續深耕服務時，且做對的事情時，就會有認同的企業或家庭。
問題3. 如何媒合企業專業與 NPO 現場需求，讓直接服務人員感受到合作是『助力』而非『麻煩』？（例如舉辦企業志工活動如何讓內部夥伴參與？）
Ans：
直接服務人員感受到麻煩，主因是直接服務人員認為其工作被調整或改變了，而導致抗拒，因此建議於導入企業志工或學生志工時，應清楚告知可能產生的變動，其進入現場的流程與注意事項，特別是直接服務人員需要指導企業志工的部分。
問題4. 議題發想是有設立特定的小組在執行嗎？是怎麼鎖定對外倡議的議題
Ans：
議題發想或創新服務，是由各服務單位或幕僚單位直接發起，先於組織內進行小型試辦待有成效後，待有成效後再進行規模擴大；而在對外倡議的部分，則以特殊性、創新性來做為主要評估依據。
問題1. 傳善獎的補助結束後，組織怎麼繼續新開啟的專案？
Ans：
傳善獎補助結束後，由於專案尚未完全達到目標，因此仍以推動口腔功能促進照顧為目標，為了提升影響力與宜蘭縣政府合作，於居家及住宿機構導入口腔功能促進。
問題2. 像是藥酒癮這樣較不被社會支持的議題要如何尋找與企業合作與家庭合作的切入點？
Ans：
永信無藥酒癮的服務經驗，因此無法提供具體建議，永信因具備企業色彩，於尋求資源或合作上也較難獲得企業支持，但是當持續深耕服務時，且做對的事情時，就會有認同的企業或家庭。
問題3. 如何媒合企業專業與 NPO 現場需求，讓直接服務人員感受到合作是『助力』而非『麻煩』？（例如舉辦企業志工活動如何讓內部夥伴參與？）
Ans：
直接服務人員感受到麻煩，主因是直接服務人員認為其工作被調整或改變了，而導致抗拒，因此建議於導入企業志工或學生志工時，應清楚告知可能產生的變動，其進入現場的流程與注意事項，特別是直接服務人員需要指導企業志工的部分。
問題4. 議題發想是有設立特定的小組在執行嗎？是怎麼鎖定對外倡議的議題
Ans：
議題發想或創新服務，是由各服務單位或幕僚單位直接發起，先於組織內進行小型試辦待有成效後，待有成效後再進行規模擴大；而在對外倡議的部分，則以特殊性、創新性來做為主要評估依據。