「經驗分享會」的搜尋結果，搜尋結果 ： 37 個
組織轉型｜勵友中心、罕見疾病基金會｜第七屆傳善獎經驗分享會
📌 組織轉型怎麼走？從罕病家園到少年直播，社福數位創新的真實現場！ 罕見疾病基金會與勵友中心，分享他們如何結合地方與數位力量打造新服務模式，觀眾提問也精準實際：「如何導入數位工具不造成負擔？」、「助人者知識怎麼保存與擴散？」 #數位轉型 #人才培育 #社區 #教學輔導 #勵友中心 #罕病基金會 #組織轉型 #經驗分享會
身心障礙｜黎明教養院、脊髓損傷潛能發展中心｜第七屆傳善獎經驗分享會
📌 身障服務如何跨足畜牧、建立個案支持系統？看見重建生活的多種可能！ 黎明教養院與脊損潛能中心分享了從雞蛋到資訊系統的實務轉型經驗，面對就業與生活重建的挑戰，觀眾也提問：「庇護就業怎麼永續？」、「個案管理系統如何落地？」 #身心障礙 #疾病 #花蓮黎明教養院 #就業培力 #身心障礙就業 #社區 #庇護工場 #生活重建 #個案支持 #永續
「跨」進社區的共好策略｜專題演講－｜第七屆傳善獎經驗分享會
專題演講｜跨─找尋地方的共好：地方創生的跨界合作實踐分享 陳美伶 台灣地方創生基金會 董事長 以人為本，找出在地DNA，用科技留人；跨界合作、五感連結，創造共好共生的地方創生，不靠短利操作，而以專業深耕、真誠面對痛點。 機構分享｜局外的局內人：以微光行動為例 侯勝宗 微光行動協會 秘書長 從陪伴開始，串聯政策、資源與在地，回應偏鄉「供過於求、謀生不易」困境。培力過後，退場不是結束，而是留下能自轉的內生機制。 #經驗分享會 #跨界合作 #偏鄉 #微光 #人才培育 #多元共融 #共好策略
長者與照顧｜揚生慈善基金會、家庭照顧者關懷總會｜第七屆傳善獎經驗分享會
📌 高齡者與照顧者服務怎麼數位化、政策倡議怎麼借力使力？這場超精采！ 揚生慈善基金會與家庭照顧者總會分享如何用LINE和媒體影響力打破傳統，讓觀眾反思：「怎麼推動高齡者主動學習？」、「倡議組織怎麼與企業合作？」 #經驗分享會 #跨界合作 #長照 #揚生 #家總 #老人 #數位化 #倡議
兒少｜均一平台教育基金會、台灣城鄉永續關懷協會｜第七屆傳善獎經驗分享會
📌 兒少服務怎麼數位轉型、走進社區？這些經驗別錯過！ 在這場分享中，小草書屋與均一教育平台帶來了關於偏鄉教育科技應用與社區共學的深刻觀察。觀眾提出的問題也切中實務，像是：「如何維持孩子長期參與動力？」、「教育平台如何因地制宜？」 #社區 #兒少 #經驗分享會 #教育 #數位轉型 #小草書屋 #青草學苑 #均一平台
兒少｜張秀菊基金會｜第八屆傳善獎經驗分享會(機構分享)
攀樹不只是好玩，還能救孩子？ 張秀菊基金會曾因輔導人力不穩定導致輔導量能低落，卻意外用攀樹輔導工具擴大影響力！來聽聽他們如何將失敗經驗轉化為可複製到全國教育現場使用的預防性教育輔導模式。 🔸張秀菊基金會分享者—彭俊雄主任 🔸張秀菊基金會顧問—逢甲大學社會創新學院 汪浩院長
兒少｜張秀菊基金會｜第八屆傳善獎經驗分享會(顧問回應)
攀樹不只是好玩，還能救孩子？ 張秀菊基金會曾因輔導人力不穩定導致輔導量能低落，卻意外用攀樹輔導工具擴大影響力！來聽聽他們如何將失敗經驗轉化為可複製到全國教育現場使用的預防性教育輔導模式。 🔸張秀菊基金會分享者—彭俊雄主任 🔸張秀菊基金會顧問—逢甲大學社會創新學院 汪浩院長
兒少｜夢想之家教育基金會｜第八屆傳善獎經驗分享會(機構分享)
弱勢青年給了資源卻「不配合」？ 夢想之家教育基金會公開從五成成功率爬升的挫折心法！ 如何招募志工陪著孩子穩定就業超過1年3個月，建立永續業師系統? 這是一場關於翻轉就業困境的真實對話，邀你一起破解心法！ 🔸夢想之家教育基金會分享者—林惠雯 執行長 🔸夢想之家教育基金會顧問—喆蟄管理顧問公司 陳麗吉
兒少｜夢想之家教育基金會｜第八屆傳善獎經驗分享會(顧問回應)
弱勢青年給了資源卻「不配合」？ 夢想之家教育基金會公開從五成成功率爬升的挫折心法！ 如何招募志工陪著孩子穩定就業超過1年3個月，建立永續業師系統? 這是一場關於翻轉就業困境的真實對話，邀你一起破解心法！ 🔸夢想之家教育基金會分享者—林惠雯 執行長 🔸夢想之家教育基金會顧問—喆蟄管理顧問公司 陳麗吉
移工｜One-Forty｜第八屆傳善獎經驗分享會(機構分享)
看護是長照主力，為何雇主不買單培訓？ One-Forty 揭露實體課程慘遭滑鐵盧的轉型內幕！ 如何從痛點出發，打造全台最大移工學習社群？快來破解服務創新的關鍵密碼！ 🔸One-Forty分享者—陳凱翔 執行長 🔸One-Forty顧問—好溝通顧問有限公司 賴郁淇 創辦人
移工｜One-Forty｜第八屆傳善獎經驗分享會(顧問回應)
看護是長照主力，為何雇主不買單培訓？ One-Forty 揭露實體課程慘遭滑鐵盧的轉型內幕！ 如何從痛點出發，打造全台最大移工學習社群？快來破解服務創新的關鍵密碼！ 🔸One-Forty分享者—陳凱翔 執行長 🔸One-Forty顧問—好溝通顧問有限公司 賴郁淇 創辦人
老人｜永信松柏園老人養護中心｜第八屆傳善獎經驗分享會(機構分享)
冷凍改冷藏，團膳還要堅持？ 長照給付申請功敗垂成，口腔照護如何再起？ 永信松柏園老人養護中心分享從無前例可循的奮鬥歷程，邀您見證長照創新的真實戰場！ 🔸永信松柏園老人養護中心分享者—葉建鑫 主任 🔸永信松柏園老人養護中心顧問—中華民國老人福利推動聯盟 張淑卿 秘書長
